KETUA PA KOTA MADIUN AJAK SELURUH APARATUR TINGKATKAN KUALITAS SDM DAN MORALITAS

Mengawali aktivitas dengan semangat prima, Pengadilan Agama (PA) Kota Madiun menggelar briefing dan doa bersama pada Rabu, (24/6/2026). Kegiatan rutin ini diikuti secara khidmat oleh para Hakim, Panitera, Sekretaris, Pejabat Struktural dan Fungsional, seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) serta tenaga outsourcing PA Kota Madiun. Briefing pagi yang berlangsung di ruang tunggu Pelayanan Terpadu Satu Loket (PTSL) pada pukul 07.40 WIB ini dilaksanakan sebagai sarana pembinaan berkala sekaligus penguatan integritas kerja seluruh aparatur. Hal ini krusial dalam rangka mengakselerasi peningkatan kualitas pelayanan publik bagi masyarakat pencari keadilan di Kota Madiun.

Kegiatan diawali dengan  Yel-Yel PA Kota Madiun secara serentak untuk membangun energi positif dan membakar semangat kerja seluruh aparatur. Hal ini merupakan wujud nyata dari komitmen bersama untuk melayani masyarakat dengan sepenuh hati, penuh tanggung jawab, cepat, tepat, dan mampu melebihi ekspektasi pengguna layanan.

Dalam pembinaan tersebut, Ketua PA Kota Madiun, Imam Safi’i, S.H.I., M.H., menekankan pentingnya peningkatan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) untuk melaksanakan tugas pokok dan fungsi (tupoksi) secara profesional. Beliau mengingatkan bahwa kualitas SDM yang mumpuni tidak hanya diukur dari kecerdasan intelektual atau ketahanan fisik semata, melainkan harus berakar pada integritas moral yang kuat dalam menolak berbagai bentuk perilaku menyimpang.

Lebih lanjut, beliau menegaskan bahwa aparatur peradilan harus menyadari dalam bekerja itu, ketajaman berpikir dan kekuatan fisik hanyalah alat, sementara moralitas adalah kompasnya. Maka, setiap pelaksanaan tugas harus dilandasi oleh ketulusan hati dan komitmen moral yang mendalam. Dengan menyatukan kompetensi profesional dan keluhuran moral, setiap tanggung jawab yang dituntaskan tidak sekadar menjadi rutinitas birokrasi, melainkan wujud nyata dari dedikasi tanpa pamrih yang tidak hanya membawa keberkahan bagi institusi, tetapi juga melahirkan pelayanan prima demi tegaknya keadilan bagi seluruh masyarakat pencari keadilan.

Tidak hanya itu, beliau juga menegaskan pentingnya menjaga konsistensi dan keselarasan dalam menjalankan roda organisasi. Selanjutnya kunci utama dari keberhasilan reformasi birokrasi dan pelayanan publik yang unggul terletak pada kedisiplinan yang konsisten dan berkelanjutan. Oleh karena itu, keteguhan sikap dalam menolak segala bentuk penyimpangan serta komitmen dalam menerapkan standar pelayanan prima termasuk budaya kerja 5R1N (Ringkas, Rapi, Resik, Rawat, Rajin, Indah, dan Nyaman) serta pilar pelayanan 6S (Senyum, Salam, Sapa, Sopan, Santun, dan Sedekah) harus menjadi identitas yang melekat pada setiap aparatur PA Kota Madiun.

Menutup pembinaannya, Ketua PA Kota Madiun, Imam Safi’i, S.H.I., M.H., mengajak seluruh aparatur untuk menguatkan sinergi, merapatkan barisan, dan saling mendukung antarlini demi menjaga ritme kerja yang harmonis. Melalui soliditas yang kokoh, target institusi dalam mempertahankan serta meningkatkan standar pelayanan publik yang bersih, melayani, dan akuntabel akan lebih mudah diwujudkan.

Kegiatan briefing pagi ini diakhiri dengan pembacaan do’a bersama demi kelancaran, keberkahan, serta perlindungan bagi seluruh aparatur PA Kota Madiun dalam menjalankan tugas dan tanggung jawab melayani masyarakat sepanjang hari ini. Dengan fondasi komitmen yang kuat dan pelayanan yang berkarakter, PA Kota Madiun siap melangkah pasti memberikan yang terbaik bagi masyarakat.